Description du Poste

Coordinateur en Amélioration Continue (Poste Temporaire)

Nous recherchons un Coordinateur en Amélioration Continue pour rejoindre notre équipe dynamique dans le cadre d’un contrat temporaire jusqu’au 30 septembre 2025. Sous la supervision directe des Coordonateurs en amélioration continue, vous jouerez un rôle clé dans la coordination et l'exécution des projets d'amélioration continue visant à optimiser les processus de production de notre usine. Ce poste implique une interaction constante avec les équipes de production et l'application des principes Lean et Six Sigma pour améliorer la sécurité des travailleurs, réduire les gaspillages et augmenter l'efficacité des opérations.

Responsabilités principales:

· Travailler d’une manière sécuritaire

· Coordonner les projets d’amélioration continue.

· Collecter, analyser et interpréter des données de production pour mesurer les performances et identifier les axes d’amélioration.

· Mettre en œuvre et suivre des initiatives Lean et Six Sigma, en identifiant les gaspillages, en réduisant les coûts et en optimisant les processus de production.

· Préparer des rapports réguliers sur les projets d'amélioration et sur les résultats obtenus, et les communiquer aux parties prenantes.

· S’assurer du respect des normes de sécurité et de qualité dans le cadre des projets d'amélioration.

· Toutes autres tâches connexes.

Exigences et compétences recherchées:

· Maîtrise des outils bureautiques (Excel, PowerPoint, etc.) pour l’analyse de données et la création de rapports.

· Fortes capacités organisationnelles, avec une capacité à gérer plusieurs projets en parallèle.

· Rigueur et méthode dans la gestion des projets.

· Excellentes aptitudes à la communication et à la collaboration avec des équipes interfonctionnelles.

· Expérience préalable en amélioration continue - Atout

· Expérience dans un milieu manufacturier - Atout

Ce poste offre un salaire de 31,92 $ l'heure. La durée de ce poste est jusqu’au 30 septembre 2025. Nous remercions toutes les personnes qui ont manifesté leur intérêt pour cette opportunité de carrière. Seules les personnes sélectionnées pour le processus d'entrevue seront contactées.

Chez CGC Inc., nous allons jusqu'au bout pour offrir la meilleure façon de faire. Notre objectif est de fournir des solutions de construction à nos clients dans le monde entier. Les relations sont notre fondement. L'intégrité, la fiabilité et l'innovation sont les normes selon lesquelles nous vivons.

CGC Inc. est un employeur qui souscrit au principe de l'égalité des chances et qui s'engage à promouvoir la diversité des pensées, des idées, des points de vue et des personnes. Nous créons un environnement inclusif qui attire, retient et valorise les personnes de tous horizons en traitant toutes les personnes d'une manière qui leur permet de conserver leur dignité et leur indépendance grâce à l'inclusion, l'intégration et l'égalité des chances. Nous nous engageons à répondre aux besoins des personnes qui interagissent avec CGC, Inc. conformément aux lois fédérales et provinciales. Des informations concernant l'accessibilité des candidats sont disponibles dans la section Accessibilité de notre site Web.

Ce poste est syndiqué. Par conséquent, le salaire et les avantages sociaux sont régis par la convention collective en vigueur.

Le masculin est utilisé dans le seul but d’alléger le texte.